La gestion d’une rivière concerne tous les habitants d’une même vallée, c’est pourquoi 62 communes dont 9 communautés de communes et d’agglomération sont rassemblées au sein du Syndicat de l’Orge autour de compétences relatives à la collecte et au transport des eaux usées, à la gestion hydraulique des cours d’eau, à la prévention des risques inondation, à l’amélioration du fonctionnement des réseaux d’assainissement et à la reconquête de la qualité des rivières et des milieux naturels. Le Syndicat de l’Orge s’appuie sur la compétence d’élus (les délégués votent en AG les décisions) et de 118 collaborateurs capables d’intervenir quotidiennement dans la vallée . Engagé depuis 14 ans dans une démarche de management environnemental, le Syndicat agit pour le développement durable de la vallée de l’Orge.


LE SYNDICAT DE L'ORGE RECRUTE :


1 agent technique - patrouilleur (F/H)

Au sein de l'équipe "Hydraulique / pollution / Acceuil du public" 

CDD 6 mois 

Vous fonctionnez au cœur d’une équipe de 10 agents en charge de l’entretien du fond de vallée.

Missions principales 

  • Médiation et relations à l'usager
  • Constat et alerte de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers
  • Assurer la propreté des espaces
  • Collecter les déchets
  • Effectuer l’entretien des ouvrages techniques (grilles) situées en entrée ou en sortie de bassins
  • Maintenir en état de propreté les blocs sanitaires de la Vallée
  • Pose d’ouvrage antipollution

Renfort en fonction des besoins du service 

  • Réaliser les petits travaux d’entretien sur l’ensemble du patrimoine du Syndicat de l’Orge (peinture, menuiserie, maçonnerie, espaces verts)
  • Réaliser les travaux d’entretien des systèmes de commande hydraulique régulant les hauteurs d’eau dans les bassins, rivières et boëles

Conditions d’exercice

  • Travail à l'extérieur par tous les temps, seul ou en équipe
  • Horaires d'amplitude variable (obligations de service public)
  • Station debout prolongée, fréquente ; manipulation de petites charges
  • Le port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle est obligatoire - Équipement de travail fourni

Votre profil 

  • Connaissance des règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail,
  • Goût pour la polyvalence,
  • Gout pour les métiers techniques,
  • Goût du contact avec le public,
  • Permis B indispensable, permis EB souhaité,
  • Intérêt pour les espaces naturels,
  • Large autonomie dans l'organisation du travail

Conditions de travail

  • Temps de travail hebdomadaire sur 4 jours, rémunération statutaire + régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS, participation mutuelle et prévoyance

Localisation : Viry-Chatillon (en Essonne) avec déplacements sur les sites du territoire

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 30/07/2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge - 163 route de Fleury  - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contacts : Madame Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

 


Un alteranant dans le domaine de l'assainissement pour le service : Gestion des réseaux de collecte (F/H) 

Sous la responsabilité du responsable du service collecte, au sein de la cellule exploitation déjà constitué de 2 agents, vos missions, sur un périmètre composé de plusieurs communes et de différents modes de gestions (DSP et régie) seront les suivantes :

Missions principales                   

  • Répondre aux sollicitations des riverains et des communes du périmètre en matière d’assainissement
  • Effectuer les visites annuelles des collecteurs sur les communes du périmètre
  • Proposer un plan de curage des réseaux et le mettre en œuvre
  • Proposer une programmation d’ITV et la mettre en œuvre
  • Programmer les travaux d’exploitation et les suivre (reprise d’affaissements, créations de branchements, réparation de regards, …)
  • Alimenter le SIG avec les données d’exploitation
  • Suivre les prestataires de services
  • Rechercher d’ECM, d’ECPP
  • Suivre le budget exploitation
  • Rédiger le rapport annuel d’assainissement de la commune

Aptitudes et compétences : Vous faîtes preuve d’autonomie et de rigueur. Vous suivez un cursus en rapport avec les métiers de l’assainissement. Vous maîtrisez les outils informatiques de base. Permis B indispensable.

 

Profil : Cursus de niveau BAC+2.

 

 

Poste à pourvoir pour septembre 2021

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge - 163 route de Fleury - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contacts : Madame Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

ou Monsieur Gauthier ROUAIX, Responsable du service Collecte

par téléphone au 01 69 12 15 58 ou par mail : gauthier.rouaix@syndicatde>lorge.fr

 


 

Un technicien/technicien principal spécialisé dans la gestion des réseaux de transport et des ouvrages associés (F/H)

Sous la responsabilité de la cheffe du service « Gestion patrimoniales des ouvrages d’assainissement », au sein de la direction assainissement, vos missions seront les suivantes :

Missions principales

Surveillance des installations et des prestataires intervenants sur réseaux syndicaux

- Suivi et gestion des réseaux syndicaux et des ouvrages associés (siphons, fosses à sable, déshuileurs, points noirs, …)

- Suivi des curages de réseaux et d’ouvrages associés avec suivi du contrat, planification et suivi des interventions

- Suivi et entretien des vannes syndicales

- Recherche de l'origine de pollution sur réseaux

- Élaboration d’un programme de travaux d’exploitation sur réseaux avec suivi, contrôle et évaluation des travaux (contrôle des pièces relatives à l’exécution du chantier et au récolement du projet)

- Mise à jour du SIG réseaux, vannes et ouvrages associés

- Diagnostic des vannes syndicales

- Suivi des prestataires lors d’études préalables sur collecteurs de transport avec la participation au SDA Seine-Valenton

- Etablissement des autorisations de branchements pour les particuliers

- Contrôle des travaux de raccordements sur le réseau syndical

- Contrôle et vérification de la signalisation et du respect des clauses de prévention et de sécurité sur les chantiers

- Collaboration avec les gestionnaires de réseaux, des partenaires institutionnels et des prestataires externes

Suivi des interventions d'urgence, de dépannage et de sécurité

- Suivi des groupes électrogènes et des transfos haute tension EDF

- Suivi de l’opération de suppression des transformateurs

- Astreinte niveau Encadrant de terrain

Missions administratives 

- Suivre des prestataires dans le cadre des marchés à bon de commande, édition des bons de commande, réalisation des PV de réception, suivi de la facturation

- Participer au suivi des indicateurs du service

- Contribuer au rapport d’activité, à la gestion patrimoniale, aux bilans annuels

- Participer à la rédaction de cahiers des charges + analyse des offres

 

Aptitudes et compétences : Vous faîtes preuve d’autonomie, de rigueur et de qualité rédactionnelle. Vous possédez des connaissances en exploitation des réseaux d’assainissement, suivis d’études (SDA…), et vous possédez également un bon relationnel pour échanger avec les différents intervenants (riverains, communautés d’agglomération, prestataires…).

Permis B indispensable.

Une connaissance des logiciels suivant serait un plus : CIRIL, ARCGIS.

 

Profil : De niveau BAC ou BAC+2, vous avez une formation en assainissement ou bien vous avez une expérience d’au moins deux ans dans le domaine concerné.

 

Rémunération et avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prestations CNAS, tickets restaurant, participations mutuelle et prévoyance

 

Poste à temps complet (37h hebdomadaires) à pourvoir pour le 30 septembre 2021

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 31 juillet 2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge - 163 route de Fleury - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contacts : Madame Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

ou Madame Poty-Svay, Responsable du service GPOA

par téléphone au 01 69 12 15 38 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 


 

Un technicien/technicien principal spécialisé dans la gestion des réseaux de collecte et suivi du SPANC (F/H)

Sous la responsabilité du responsable du service « collecte », au sein de la cellule exploitation constitué de
3 agents, vos missions, sur un périmètre composé de plusieurs communes et de différents modes de gestions (DSP et régie), seront les suivantes :

Missions principales

  • Répondre aux sollicitations des riverains et des communes du périmètre en matière d’assainissement
  • Proposer un plan de curage des réseaux et le mettre en œuvre
  • Proposer une programmation d’ITV et la mettre en œuvre
  • Programmer les travaux d’exploitation et les suivre (reprise d’affaissements, créations de branchements, réparation de regards, …)
  • Alimenter le SIG avec les données d’exploitation
  • Effectuer les visites annuelles des collecteurs sur les communes du périmètre attribué
  • Suivre des prestataires de services
  • Rechercher d’ECM, d’ECPP
  • Suivre le budget exploitation
  • Être force de proposition pour la programmation des investissements
  • Participer à la rédaction des différents rendus réglementaires (rapport annuel collecte, bilans annuels des systèmes de collecte, manuel d’autosurveillance, SISPEA…).
  • Suivre des études (SDA) sur les communes du périmètre concerné
  • Gérer le SPANC
  • Assurer la continuité du service en relation avec les autres agents collecte

Aptitudes et compétences : Vous faîtes preuve d’autonomie, de rigueur et de qualité rédactionnelle. Vous possédez des connaissances en exploitation des réseaux d’assainissement, suivis d’études (SDA…), SPANC et vous possédez également un bon relationnel pour échanger avec les différents intervenants (riverains, communes, prestataires…). Permis B indispensable. Une connaissance des logiciels suivant serait un plus : YPRESIA, VISIO, ARCGIS, suite office.

 

Profil : De niveau BAC+2/3, vous avez une formation en assainissement ou bien vous avez une expérience d’au moins deux ans dans le domaine concerné.

 

Rémunération et avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prestations CNAS, tickets restaurant, participations mutuelle et prévoyance

 

Poste à temps complet (37h hebdomadaires) à pourvoir mi-juillet

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 03/08/2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge - 163 route de Fleury - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contacts : Madame Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

ou Monsieur Gauthier ROUAIX, Responsable du service Collecte

par téléphone au 01 69 12 15 58 ou par mail : gauthier.rouaix@syndicatde>lorge.fr

 


 

1 Agent d'entretien des espaces naturels (F/H)

Fonctionnaire - Cadre d’emploi des Adjoints techniques territoriaux - catégorie C ou contractuel - CDD de 6 mois. 

  

Vous travaillerez en binôme et serez en charge de l’entretien de la vallée de l’Orge, sous l’autorité du responsable du secteur Ouest « Entretien des milieux ».

Missions principales

- Exécuter le plan ou contrat de gestion du site

- Organiser les activités selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles

- Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail

- Réaliser des tailles saisonnières, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille

- Tondre et/ou faucher les pelouses et les prairies

- Valoriser la flore indigène et la biodiversité

- Entretenir les mares, les bassins, les cours d’eau et les zones humides

- Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées

- Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels et des outils

- Constater et alerter de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilisation des usagers

- Contrôler des équipements, des accès pour tous pour prévenir les risques du public

Renfort en fonction des besoins du service

- Réaliser les petits travaux d’entretien sur l’ensemble du patrimoine du Syndicat de l’Orge (peinture, menuiserie, maçonnerie, espaces verts)

- Effectuer l’entretien des ouvrages techniques (grilles) situées en entrée ou en sortie de bassin

- Pose d’ouvrage antipollution sur la rivière

- Disponibilité lors d'opérations et d'événements exceptionnels, astreintes (inondation, tempête, etc.)

 

Conditions d’exercice

- Travail à l'extérieur par tous les temps, seul ou en équipe

- Station debout prolongée, fréquente ; manipulation de petites charges

- Le port d'accessoires de protection et des équipements de protection individuelle est obligatoire.

- Déplacements sur les sites

- Manipulation d'engins et d'outils bruyant et dangereux

- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits

 

Profil

  • Diplômes, formations ou compétences dans les domaines de l’entretien des milieux naturels
  • Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité au travail
  • Goût pour la polyvalence
  • Goût pour les métiers techniques
  • Permis B indispensable, permis EB apprécié
  • Etre en mesure de suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif

Rémunération et avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prestations CNAS, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurant

Poste à temps complet (37h hebdomadaires) à pourvoir dès que possible

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 25 juin 2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge, 163, route de Fleury  - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contacts : Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 


 

1 Assistant(e) de Direction et du service des Ressources humaines (F/H) 

Fonctionnaire - Cadre d’emploi des Adjoints administratifs (catégorie C) ou contractuel

Rattaché (e) aux Directions « Assainissement » et « Prévention des risques inondation et innovation » avec un lien fonctionnel au Pôle administratif, vous serez en charge de l’accueil téléphonique et physique, du secrétariat et de la logistique du site d’Ollainville du Syndicat de l’Orge. Vous assurez également des missions de gestion des Ressources Humaines.

Missions principales d’Assistante de Direction

  • Effectuer l’accueil téléphonique et physique du site d’Ollainville pour les deux Directions,
  • Ouvrir et enregistrer le courrier,
  • Rédiger, mettre en page et envoyer des courriers,
  • Organiser des rendez-vous, des réunions,
  • Gérer les agendas,
  • Rédiger des comptes-rendus,
  • Gérer des plannings,
  • Participer aux réunions des différentes Directions et du Pôle administratif,
  • Faire l’interface logistique et administrative avec le siège du Syndicat de l’Orge (achats, fournitures, bâtiments, informatique, communication …),
  • Mettre à jour des fichiers.

Missions principales d’Assistante du service des Ressources Humaines

  • Gérer le suivi administratif des stagiaires de l’enseignement,
  • Gérer et suivre les formations (inscription, convocation, attestation de présence …),
  • Enregistrer les candidatures et clôturer les dossiers de recrutement avec la gestion des réponses,
  • Participer à l’organisation du CHSCT et du Comité Technique, et rédiger les comptes-rendus,
  • Organiser et suivre les visites médicales,
  • Préparer les entretiens professionnels annuels et gérer le suivi,
  • Gérer les plannings des congés,
  • Distribuer les tickets restaurant et les bulletins de salaire sur le site d’Ollainville.

  

Compétences et qualités requises

  • Maîtrise des logiciels de bureautique (pack Office)
  • Sens de la communication et de l’organisation
  • Qualités d’expression et d’orthographe, esprit de synthèse
  • Sens du contact et du service
  • Capacité à prioriser les informations

Vous êtes rigoureux(se), force de proposition et devez faire preuve de réactivité, d’une grande capacité d’adaptation, d’esprit d’initiative, d’un esprit d’équipe et de résistance au stress.

Savoir-être

  • Organisé(e) et autonome
  • Dynamique et polyvalent(e)
  • Bonne présentation
  • Discrétion

 

Profil

  • Baccalauréat professionnel « Gestion, Secrétariat-administration » et/ou expérience de
    2-3 ans en collectivités territoriales ou entreprises
  • Permis B exigé, déplacements à prévoir

 

Conditions

  • 37 heures hebdomadaires sur 5 jours
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance + CNAS
  • Localisation : Ollainville (en Essonne)

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 18/06/2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge, 163, route de Fleury - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

 

Contacts : Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 


 

 

1 technicien d'exploitation des stations d'épuration (F/H) 

Sous la responsabilité du responsable d’exploitation, au sein du service « Gestion Patrimoniale des Ouvrages d’Assainissement », vos missions seront les suivantes sur un parc de treize stations d’épuration de types boues activées, filtres plantés de roseaux, bio-disque et filtres à sable.

Missions principales

  • Encadrer une équipe de deux agents
  • Assurer l’exploitation des différentes unités de traitement pour l’optimisation de la qualité du rejet,
  • Produire et tenir à jour les indicateurs des tableaux de bord,
  • Assurer le suivi électromécanique des différents équipements (entretien, effectuer les premières réparations, suivi des prestataires),
  • Procéder au réglage des équipements,
  • Gérer les réapprovisionnements en réactifs
  • Veiller au bon déroulement de l’autosurveillance avec le responsable qualité STEP
  • Planifier et suivre des interventions avec les prestataires extérieurs (cureurs, électriciens …),
  • Suivre des visites réglementaires et la mise en œuvre avec les services associés,
  • Définir des besoins en matériels, équipements ou travaux et proposer des solutions au responsable de station, en vue d’optimiser l’installation,
  • Réaliser des modes opératoires ainsi que des procédures de travail,
  • Assurer la continuité de service,
  • Assurer une astreinte de déplacement sur les stations d’épuration.

Aptitudes et compétences : Vous avez de bonnes connaissances en assainissement. Vous faîtes preuve d’autonomie et de rigueur. Vous possédez des connaissances de base en mécanique, électricité, et automatisme ainsi que les outils informatiques. Permis B indispensable.

 

Profil : De niveau BTS, vous avez une formation en assainissement ou bien vous avez une expérience d’au moins deux ans dans le domaine concerné.

 

Rémunération et avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prestations CNAS, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurant.

 

Poste à temps complet (37h hebdomadaires) à pourvoir dès que possible

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 06/08/2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge - 163 route de Fleury - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contacts : Madame Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

ou Monsieur Frédéric LEGIRET, Responsable d’exploitation

par téléphone au 01 69 12 25 85 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

  


1 gestionnaire financier des marchés publics (F/H)

(cadre d'emploi des rédacteurs ou des adjoints administratifs) 

Au sein du service « Finances » composé de sept personnes, l’agent est en charge des missions suivantes :

 

Missions principales

Assurer le suivi financier des marchés publics :

  • Contrôler les bons de commande, les factures et les pièces justificatives (conformité avec le marché),
  • Vérifier les certificats établis par les maîtres d’œuvre,
  • Etablir les certificats de paiements,
  • Mandater les factures rattachées à un marché public,
  • Saisir et suivre le patrimoine pour les factures d’investissement,
  • Veiller au respect des délais de paiement.

Missions complémentaires

- En collaboration avec les autres agents du service, assurer notamment le suivi et l’encaissement des recettes du Syndicat (principalement les redevances syndicales d’assainissement en lien avec les délégataires et les régies publiques).

Compétences requises

  • Connaissance de l’environnement territorial, des marchés publics et des règles de la comptabilité publique (M14 et M49),
  • Maîtrise des outils informatiques (word, excel, lotus note, CIRIL GF),
  • Sens du travail en équipe et autonomie,
  • Qualités organisationnelles et rigueur,
  • Qualités relationnelles (missions transversales entre le service marché et le service des finances, lien avec les services opérationnels, le Trésor Public, les entreprises…).

 

Profil 

  • Expérience dans un poste similaire en collectivité territoriale souhaitée

 

Rémunération et avantages : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prestations CNAS, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurant.

 

Poste à temps complet (37h hebdomadaires) à pourvoir dès que possible

Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser avant le 20/06/2021 à :

Monsieur le Président du Syndicat de l’Orge - 163 route de Fleury - 91170 VIRY-CHATILLON

ou par le biais du site internet : www.syndicatdelorge.fr

Contact : Madame Manuela Da Costa, responsable du service des Ressources Humaines

par téléphone au 01 69 12 15 69 ou par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.